Onafhankelijk voorzitter Centrale Cliëntenraad

Organisatie

Bij Warande vormen bewoners, cliënten, naasten, vrijwilligers en collega’s samen een gemeenschap. Wij ondersteunen ouderen zodat zij hun leven zoveel mogelijk kunnen blijven leiden zoals zij dat willen. Onze huizen zijn een thuis voor ouderen die zorg en ondersteuning nodig hebben. Bewoners houden daarbij zo veel mogelijk de regie over hun eigen leven. Bij Warande staat het gewone leven centraal en kijken we eerst naar wat iemand zelf kan en nodig heeft. Niet regels of systemen, maar de mens staat altijd voorop. Wij geloven dat oprechte aandacht het verschil maakt en nemen de tijd om bewoners echt te zien en te horen. Warande heeft zeven huizen in Bilthoven, Houten en Zeist en biedt daarnaast onder meer tijdelijk verblijf, revalidatie, hospicezorg en zorg thuis.

Bij Warande werken we samen aan goede zorg en een fijn leven voor bewoners. We bieden zorg aan bijna 900 cliënten. Ruim 1.100 medewerkers zetten zich hier elke dag voor in. Daarnaast zijn meer dan 500 vrijwilligers actief binnen onze organisatie.

De dagelijkse leiding van Warande ligt bij de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur maakt het beleid en zorgt voor de uitvoering daarvan. De Raad van Toezicht houdt toezicht op het bestuur en op de organisatie. Medewerkers, bewoners en zorgprofessionals denken actief mee over de ontwikkeling van Warande. Dat gebeurt via de Ondernemingsraad, de Centrale Cliëntenraad, de lokale cliëntenraden en de Raad van Zorgprofessionals.

Clientmedezeggenschap

Bij Warande vinden we het belangrijk dat bewoners en cliënten invloed hebben op de zorg, ondersteuning en het leven binnen onze organisatie. Cliëntmedezeggenschap draagt eraan bij dat het perspectief van bewoners en cliënten goed wordt gehoord en meeweegt in besluiten.

Warande kent zeven lokale cliëntenraden. De Centrale Cliëntenraad (CCR) bestaat uit een vertegenwoordiger van elke lokale cliëntenraad. Daarmee komen de verschillende huizen en perspectieven samen in de CCR. De onafhankelijk voorzitter vormt samen met de zeven leden de Centrale Cliëntenraad.

De CCR behartigt de belangen van alle cliënten en bewoners. Onderwerpen die locatie-overstijgend zijn of van belang zijn voor cliënten binnen de gehele organisatie, worden binnen de CCR besproken. De CCR heeft daarbij advies- en instemmingsrechten.

Van de nieuwe voorzitter wordt gevraagd om vorm te geven aan de verbinding tussen de lokale raden en de CCR, en om bij te dragen aan de professionaliseringsslag die de CCR voor zichzelf voor ogen heeft. De CCR werkt nauw samen met de lokale cliëntenraden en voert regelmatig overleg met de Raad van Bestuur. Een goede verbinding tussen wat er lokaal speelt en de centrale medezeggenschap is daarbij van groot belang.

Profiel

Als onafhankelijk voorzitter van de Centrale Cliëntenraad (CCR) speelt u een belangrijke rol in het functioneren en verder ontwikkelen van de cliëntmedezeggenschap binnen Warande.

U bent een onafhankelijk en verbindend voorzitter die het proces faciliteert, de dialoog stimuleert en de CCR begeleidt naar zorgvuldige en gedragen besluitvorming. U bepaalt daarbij niet de inhoudelijke mening van de raad, maar helpt de leden om vanuit het gezamenlijke cliëntenperspectief tot een standpunt te komen.

Met een helicopterview beweegt u zich gemakkelijk op strategisch niveau, zonder het contact met de lokale praktijk te verliezen. U bent toegankelijk, betrokken en draagt bij aan een goede samenwerking en onderlinge verbondenheid binnen de CCR.

Taken

De onafhankelijk voorzitter van de Centrale Cliëntenraad heeft als taken:

• Het zorgdragen voor een goed functionerende vergadering van de Centrale Cliëntenraad (CCR)

• Het toezien op een zorgvuldig proces m.b.t. het advies- en instemmingsrecht

• Het zorgdragen voor een goede verbinding tussen de lokale cliëntenraden en de CCR

• Het onderhouden van contacten met onder meer de Raad van Bestuur, Raad van Toezicht en Ondernemingsraad

• Het vertegenwoordigen van de CCR binnen en buiten Warande

• Het functioneel aansturen van de ambtelijke secretaris

• Het zorgdragen voor de totstandkoming van het jaarverslag van de CCR

De CCR vergadert ongeveer 6x per jaar met de Raad van Bestuur. Daarnaast vinden voorbereidende en werkoverleggen plaats en bent u, waar nodig, aanwezig bij lokale cliëntenraden en andere relevante bijeenkomsten.

Profielkenmerken

Wij zoeken een onafhankelijk voorzitter die zich intrinsiek verbonden voelt met de ouderenzorg en iets wil betekenen voor bewoners en cliënten.

De onafhankelijk voorzitter van de centrale cliëntenraad beschikt over/is in staat om:

• academisch denk- en werkniveau

• aantoonbare leidinggevende en bestuurlijke ervaring, waaronder bij voorkeur minimaal vijf jaar ervaring in een stevige voorzittersrol

• ervaring met het begeleiden van groepen en menings- en besluitvormingsprocessen

• inzicht in ontwikkelingen binnen de zorg en in bestuurlijke en organisatorische vraagstukken

• kennis van of affiniteit met medezeggenschap

• het vermogen om op strategisch niveau te opereren, met oog voor wat er lokaal speelt

Een achtergrond binnen de zorg is een voordeel, maar geen vereiste. Belangrijk is dat u affiniteit heeft met de ouderenzorg en zich snel in relevante ontwikkelingen kunt verdiepen.

Competenties

• U bent onafhankelijk, integer en positief-kritisch

• U toont leiderschap en faciliteert zonder de inhoudelijke verantwoordelijkheid van de leden over te nemen

• U bent verbindend, toegankelijk en communicatief sterk

• U bent doortastend en weet hoofd- en bijzaken te onderscheiden

• U hebt oog voor bestuurlijke verhoudingen en verschillende belangen

• U kunt individuele en lokale belangen verbinden met het gezamenlijke cliëntenbelang

• U beschikt over een helicopterview én begrip voor lokale vraagstukken

• U bent oprecht geïnteresseerd in mensen, de zorg en wat er binnen en buiten de organisatie speelt

U versterkt het collectief en helpt de CCR om gezamenlijk tot zorgvuldige en gedragen standpunten te komen. Daarbij staan de belangen van cliënten en bewoners steeds centraal.

Bezoldiging

De vergoeding is conform de faciliteitenregeling en past binnen de maximale vrijwilligersvergoeding

Procedure en planning

De sluitingsdatum voor deze vacature is vrijdag 2 oktober 2026.

De selectieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes, die plaatsvinden op woensdag 21 oktober in de middag op het Centraal Bureau in Houten. 

De eerste gespreksronde vindt plaats met de selectiecommissie, bestaande uit een afvaardiging van de Centrale Cliëntenraad en de ambtelijk secretaris. Aansluitend vindt een tweede gespreksronde plaats met de adviescommissie, bestaande uit de zorgdirecteur, de bestuurssecretaris en de Raad van Bestuur.

Informatie en sollicitatie

Wilt u met uw bestuurlijke ervaring en verbindende kwaliteiten bijdragen aan een sterke stem van bewoners en cliënten binnen Warande? En spreekt het u aan om samen met betrokken leden verder te bouwen aan professionele en betekenisvolle cliëntmedezeggenschap?

Dan nodigen wij u van harte uit om te reageren op deze functie.

Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met Jolanda Mesalih – Grootveld, ambtelijk secretaris, via j.mesalih@warandeweb.nl.

Heeft u vragen over de procedure, dan kunt  u contact opnemen met Agnes van der Biezen, bestuurssecretaris, via a.vanderbiezen@warandeweb.nl.

Meer informatie over Warande vindt u op www.warandeweb.nl.